Durante a aula, que foi presencial, além dos exercícios propostos, a educadora física responsável também promoveu uma dinâmica para trabalhar os três novos comportamentos de alto desempenho que estão sendo incluídos na empresa a fim de apoiar a transformação sustentável dos negócios.

Os comportamentos fundamentais inserido em nossa realidade são "Grit", onde o colaborador demonstra paixão, perseverança e compromisso com o sucesso de longo prazo; "Volition", onde ele se certifica de que as coisas sejam feitas e assume a responsabilidade pelo seu resultado e da sua equipe; e "Candor", que expressa sua opinião e convicções honestas para garantir o melhor curso das ações.

A partir da implantação dessas ações em nosso cotidiano, acreditamos que elas nos ajudarão a realizar nossos objetivos estratégicos mais rapidamente, alcançar nossas metas e aumentar nossa competitividade e capacidade de transformação como empresa.